Uit onderzoek in opdracht van de Provincie Noord-Brabant blijkt dat de omgevingsdiensten in Brabant goed presteren en hun bedrijfsvoering op orde hebben. Verdere besparingen worden als onwenselijk beschouwd, omdat deze de kwaliteit van de dienstverlening in gevaar kunnen brengen. De drie Brabantse omgevingsdiensten (OMWB, ODBN en ODZOB) zijn al relatief sober georganiseerd, met lage overhead- en huisvestingskosten. De resultaten van het onderzoek tonen aan dat de huidige kostenstructuur redelijk en passend is in verhouding tot de omvang en complexiteit van de taken die deze diensten uitvoeren.
Efficiëntie en Management
De overhead van de omgevingsdiensten ligt onder het landelijke gemiddelde van gemeentelijke organisaties, wat wijst op een efficiënte inzet van middelen. Het onderzoek bevestigt dat de staffuncties binnen de omgevingsdiensten een cruciale rol spelen in de continuïteit en ontwikkeling van de organisatie. Een vermindering van het management zou de uitvoering van taken en het behoud van goed personeel nadelig beïnvloeden. Daarom is het van belang dat het huidige niveau van management en staf behouden blijft om de kwaliteit van de dienstverlening te waarborgen.
Huisvesting en Digitalisering
De huisvestingskosten van de omgevingsdiensten zijn bijzonder laag, met bedragen onder de € 3.500 per fte, wat lager is dan bij veel gemeenten. Hoewel een verhuizing naar een goedkopere locatie theoretisch mogelijk is, zou dit hoge eenmalige lasten met zich meebrengen en risico’s creëren voor aantrekkelijk werkgeverschap. Investeren in digitalisering en nieuwe technologieën, zoals robotisering en artificiële intelligentie, biedt kansen om de effectiviteit te verhogen zonder de kwaliteit van de dienstverlening in gevaar te brengen. Dit vraagt echter om zorgvuldige onderbouwing van de extra kosten.