Het verzuimpercentage in de Nederlandse zorgsector is in het eerste kwartaal van 2025 gestegen naar 8,80%. Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van onderzoeksbureau Vernet. Daarmee ligt het verzuim hoger dan in dezelfde periode in 2023 (8,76%) en 2022 (8,53%).
De stijging wordt voornamelijk veroorzaakt door een hevige griepgolf, die vooral zichtbaar is in het kortdurende verzuim (1 t/m 14 dagen). Daarnaast is het langdurige verzuim (92 t/m 365 dagen) weer op het niveau van twee jaar geleden en blijft het extra langdurige verzuim (meer dan 366 dagen) stijgen.
Impact op de zorgsector
Karlein Bijlsma, directeur bedrijfsvoering a.i. bij Vernet, benadrukt de ernst van de situatie:
“De cijfers van het eerste kwartaal tonen aan dat we nog steeds te maken hebben met aanzienlijke verzuimuitdagingen. Zorgorganisaties moeten blijven investeren in preventieve maatregelen en ondersteuning van hun medewerkers.”
Ondanks de hoge cijfers zijn er ook lichtpunten. De Vernet Health Ranking Awards laten zien dat sommige zorgorganisaties excelleren in verzuimmanagement. Volgens Vernet zijn leiderschap, cultuur, én proactieve preventie de succesfactoren.
Leren van best practices
Vernet verzamelde concrete tips vanuit best presterende organisaties in de zorg. Denk aan:
- Actieve aandacht voor werkgeluk en duurzame inzetbaarheid
- Investeren in een gezonde werkcultuur
- Vroegtijdige signalering van risico’s op uitval
- Opleidingen voor leidinggevenden in verzuimmanagement
Deze inzichten deelt Vernet via hun website en webinars om zorgorganisaties te inspireren en ondersteunen.