Harderwijk – Bouwpensioenfonds BpfBOUW behaalde in het tweede kwartaal van 2026 een rendement van 5,2 procent. Het rendement over het eerste halfjaar komt daarmee uit op 5,7 procent. Het herstel op de financiële markten, vooral door positieve aandelenrendementen, verklaart het resultaat na een onrustig begin van het jaar.
BpfBOUW herstelt na onrustig begin 2026
Bouwpensioenfonds BpfBOUW boekte in het tweede kwartaal van 2026 een rendement van 5,2 procent, wat het halfjaarlijkse rendement op 5,7 procent bracht. Dit herstel volgt op een onrustig begin van het jaar en wordt vooral veroorzaakt door positieve aandelenrendementen op de financiële markten. Het fonds benadrukt dat onder de nieuwe pensioenregeling de ontwikkeling van verwachte pensioenen per leeftijdsgroep kan verschillen en meer kan bewegen dan deelnemers gewend waren, maar dat buffers en afspraken schokken dempen.
Voor ondernemers in de bouwsector is dit rendement relevant omdat het de financiële gezondheid van het pensioenfonds weerspiegelt. Hoewel kwartaalresultaten kunnen fluctueren, kijkt BpfBOUW naar langetermijntrends om stabiliteit te waarborgen. Bedrijven die werknemers hebben in de bouwsector moeten zich bewust zijn dat pensioenuitkeringen onder het nieuwe stelsel meer volatiliteit kunnen vertonen, wat invloed heeft op personeelsplanning en arbeidsmarktconcurrentie.
Het kwartaalresultaat werkt in de nieuwe pensioenregeling niet voor iedereen hetzelfde uit. Volgens het fonds kan de ontwikkeling van het verwachte pensioen per leeftijdsgroep verschillen en meer bewegen dan deelnemers gewend waren. Dat hoort bij de nieuwe regeling, aldus BpfBOUW. Tegelijk zijn er buffers en afspraken om schokken te dempen. Het bestuur kijkt daarom niet alleen naar één kwartaal, maar volgt de ontwikkeling over een langere periode.
Marktherstel na geopolitieke spanningen
De financiële markten toonden in het tweede kwartaal sterk herstel van het negatieve rendement in maart. Dat was het gevolg van geopolitieke spanningen in het Midden-Oosten. Gedurende het tweede kwartaal was op aandelenmarkten sprake van voortdurend enthousiasme rond kunstmatige intelligentie. De markten leken er per einde tweede kwartaal van overtuigd dat Iran en de Verenigde Staten genoeg hebben gehad van de oorlog in de Perzische Golf.
Daarnaast viel de olieprijs per einde kwartaal terug naar het niveau van vóór de oorlog. Ook goud staat lager. Het AI-thema blijft voorlopig dominant, al zijn er signalen dat de rally aan kracht verliest. Tegen deze achtergrond behaalde de beleggingsportefeuille van BpfBOUW het rendement van 5,2 procent.
Aandelen en vastgoed drijven rendement
Het rendement wordt vooral gedreven door aandelen, die profiteren van de bredere AI-rally. Echter behaalden ook andere beleggingscategorieën zoals alternatieve beleggingen en vastgoed positieve rendementen. Vastrentende waarden droegen eveneens positief bij als gevolg van een daling van de lange rente. De Amerikaanse dollar werd iets sterker, wat een negatief resultaat op de valuta-afdekking in de overlay portefeuille opleverde.
De totale vastgoedportefeuille van BpfBOUW behaalde een positief totaalrendement. De Nederlandse vastgoedfondsen lieten over het geheel genomen een positief rendement zien. Ook de internationale vastgoedportefeuille behaalde een positief totaalrendement, voornamelijk gedreven door het sterke rendement van de internationale vastgoedaandelenportefeuille.
Gevolgen verschillen per leeftijdsgroep
Leon Ceelen, voorzitter namens de werkgevers, benadrukt dat pensioen om een langere blik vraagt. “Een positief kwartaal is goed nieuws, maar pensioen vraagt om een langere blik. In de nieuwe regeling worden ontwikkelingen sneller zichtbaar. Als bestuur kijken wij daarom niet alleen naar het rendement van één kwartaal, maar naar het totaalbeeld: rendement, rente, buffers en de gevolgen voor verschillende groepen deelnemers.”
Eline Lundgren, voorzitter namens deelnemers en gepensioneerden, wijst op het belang van zorgvuldige monitoring. “Voor deelnemers en gepensioneerden is vooral belangrijk dat hun pensioen zorgvuldig wordt gevolgd. De nieuwe regeling brengt meer inzicht, maar soms ook meer beweging. Juist daarom blijven we scherp kijken naar wat de cijfers betekenen voor mensen die pensioen opbouwen of al pensioen ontvangen.”
Voor actieve en gewezen deelnemers gaat het vooral om de ontwikkeling van het verwachte pensioen. Jongere deelnemers krijgen meer overrendement toegedeeld en zien daardoor naar verwachting meer beweging. Oudere deelnemers krijgen relatief meer beschermingsrendement toegedeeld, waardoor schommelingen kleiner kunnen zijn. Voor gepensioneerden wordt gekeken naar het spreidingsvermogen, oftewel de ruimte om uitkeringen aan te passen.
Pensioenfonds van de bouw
Per 1 januari 2026 verhoogde BpfBOUW de pensioenen van gepensioneerden met 20,8 procent. De mogelijke aanpassing van de pensioenen per 1 januari 2027 wordt later dit jaar bepaald. Het pensioenfonds bestaat dit jaar 75 jaar en werd opgericht in 1951 door organisaties van werkgevers en werknemers uit de bouw.
BpfBOUW zorgt voor inkomen voor later voor ongeveer 750.000 deelnemers en gepensioneerden. Bij het fonds zijn ruim 19.000 bedrijven en ondernemingen aangesloten uit de sectoren bouw en infra, timmerindustrie, afbouw, natuursteenbedrijf, betonpompbedrijven, bitumineuze en kunststof dakbedekkingsbedrijven en de baksteenindustrie. Daarmee is BpfBOUW een van de grootste pensioenfondsen van Nederland.
Kernfeiten
- BpfBOUW behaalde 5,2% rendement in Q2 2026, wat het halfjaarlijkse rendement op 5,7% bracht
- Het herstel wordt vooral veroorzaakt door positieve aandelenrendementen op de financiële markten
- Onder de nieuwe pensioenregeling kunnen verwachte pensioenen per leeftijdsgroep meer fluctueren dan onder het oude stelsel
Veelgestelde vragen
Wat betekent dit rendement voor mijn pensioen in de bouwsector?
Het positieve rendement van BpfBOUW in Q2 2026 draagt bij aan de financiële gezondheid van het fonds. Onder de nieuwe pensioenregeling kunnen je verwachte pensioenen echter per kwartaal meer schommelen dan je gewend was. Het fonds hanteert buffers en afspraken om grote schokken op te vangen, dus één goed kwartaal bepaalt niet je uiteindelijke pensioen.
Hoe beïnvloedt de nieuwe pensioenregeling ondernemers in de bouw?
De nieuwe regeling zorgt voor meer volatiliteit in pensioenuitkeringen per leeftijdsgroep, wat kan betekenen dat werknemers meer onzekerheid ervaren over hun toekomstige pensioen. Dit kan invloed hebben op werving en behoud van personeel, vooral als medewerkers zich zorgen maken over hun pensioenzekerheid. Ondernemers moeten dit meenemen in hun communicatie met het personeel.
Wat zijn de gevolgen van schommelende rendementen voor mijn bedrijf?
Schommelende rendementen kunnen leiden tot fluctuaties in de pensioenuitkeringen van je werknemers, wat hun financiële zekerheid beïnvloedt. BpfBOUW benadrukt echter dat het fonds buffers en afspraken heeft om extreme schokken te dempen. Voor ondernemers betekent dit dat je werknemers enige bescherming hebben, maar dat je moet communiceren over deze veranderingen om vertrouwen te behouden.
Moet ik als werkgever iets doen naar aanleiding van dit rendement?
Als werkgever hoef je niet direct actie te ondernemen op basis van één kwartaalresultaat. Wel is het verstandig om je werknemers geïnformeerd te houden over hoe hun pensioen zich ontwikkelt onder de nieuwe regeling. BpfBOUW publiceert regelmatig updates; zorg dat je deze informatie doorgeeft aan je team zodat zij begrijpen dat schommelingen normaal zijn onder het nieuwe stelsel.