Hilversum – Pink Gellac behaalt B Corp-hercertificering volgens de vernieuwde V2-standaard. Het Hilversumse bedrijf voldoet daarmee aan de aangescherpte internationale normen voor verantwoord ondernemen. De certificering bevestigt dat duurzaamheid stevig is verankerd in de organisatie.
B Corp-hercertificering: strengere normen voor duurzaam ondernemen
De certificering vereist aantoonbare naleving van verplichte eisen binnen zeven impactdomeinen: governance, klimaat, milieu, mensenrechten, diversiteit en inclusie, arbeidsomstandigheden en maatschappelijke betrokkenheid. Tegelijkertijd breidt Pink Gellac zijn activiteiten uit: het bedrijf presenteerde recent een vernieuwde merkidentiteit en wil vanaf 2027 buiten nagellak expanderen, wat aansluit bij een bredere groeifase van het beautymerk.
Voor ondernemers in de detailhandel en beauty-industrie betekent de vernieuwde B Corp-standaard dat duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid steeds meer een competitief voordeel worden. Bedrijven die willen groeien en hun merkwaarde versterken, kunnen van Pink Gellac’s aanpak leren: het combineren van strikte duurzaamheidsnormen met strategische merkvernieuwing en expansie. De hercertificering toont aan dat verantwoord ondernemen niet in tegenspraak staat met commerciële groei.
Strengere eisen voor Pink Gellac B Corp-hercertificering
De vernieuwde B Corp-standaard stelt sinds 2026 hogere eisen aan bedrijven. Organisaties moeten nu aantoonbaar voldoen aan verplichte eisen binnen zeven afzonderlijke impactdomeinen. Deze domeinen omvatten governance, klimaat, milieu, mensenrechten, diversiteit en inclusie, arbeidsomstandigheden en maatschappelijke betrokkenheid. Daarnaast voert een onafhankelijke certificerende partij de beoordeling uit.
Sander Groenendijk, CFO en COO bij Pink Gellac, licht de verandering toe. Volgens hem kunnen bedrijven niet langer excelleren op het ene gebied en achterblijven op een ander. Bedrijven moeten op alle relevante duurzaamheidsthema’s aantoonbaar voldoen aan minimumeisen. Tegelijkertijd is dit geen eindpunt, benadrukt Groenendijk. De nieuwe standaard stimuleert Pink Gellac om zich continu te blijven verbeteren.
Duurzaamheid verankerd in organisatie
Pink Gellac heeft duurzaamheid de afgelopen jaren verder geïntegreerd in de organisatie en keten. Het bedrijf ontwikkelde een klimaatactieplan, een formeel diversiteits- en inclusiebeleid en een mensenrechtenbeleid. Daarnaast voerde de onderneming uitgebreide impact- en risicoanalyses uit op het gebied van milieu en mensenrechten.
Ook operationeel zette het bedrijf belangrijke stappen. Pink Gellac monitort energie-, water- en afvalstromen structureel. Bovendien verankerde de organisatie milieueisen in het inkoopbeleid. Begin 2026 verhuisde de logistieke operatie naar het nieuwe fulfilmentcentrum van Monta. Daardoor realiseerde het bedrijf efficiëntieverbeteringen en een lagere milieu-impact.
Op sociaal vlak investeerde Pink Gellac in medewerkerswelzijn. Het bedrijf biedt onbeperkte toegang tot mentale ondersteuning via OpenUp. Verder voert de organisatie jaarlijkse medewerkerstevredenheidsonderzoeken uit. Ook verzorgt Pink Gellac trainingen op het gebied van diversiteit, inclusie en onbewuste vooroordelen.
Nieuwe werkwijze voor certificering
De overstap naar de B Corp V2-standaard vroeg om een andere werkwijze. Mariska Leenders, Sustainability Manager bij Pink Gellac, legt uit dat het bedrijf beter zichtbaar moest maken hoe feedback, beleidskeuzes en concrete acties met elkaar verbonden zijn. Dit was voor veel collega’s een nieuwe manier van werken. Doordat teams van HR, inkoop, finance en operations samenwerken, is duurzaamheid nu sterker verankerd in de dagelijkse praktijk.
Daarnaast neemt Pink Gellac verantwoordelijkheid buiten de eigen organisatie. Het bedrijf was initiatiefnemer van een sectorbreed initiatief voor veilig gebruik van gelnagellak. Pink Gellac draagt daaraan bij met expertise, coördinatie en middelen.
Voortdurende verbetering als uitgangspunt
Thera Strietman, CEO van Pink Gellac, benadrukt het belang van de certificering. Volgens haar is het vooral een bevestiging van de langetermijnvisie op ondernemen. Het bedrijf ziet B Corp als een beweging van bedrijven die laten zien dat zakelijk succes en positieve maatschappelijke impact hand in hand kunnen gaan. Strietman hoopt dat de hercertificering andere organisaties stimuleert om diezelfde reis aan te gaan.
De vernieuwde B Corp-standaard vergt voortdurende verbetering. Organisaties moeten gedurende de certificeringsperiode aantoonbaar verdere vooruitgang boeken. Voor Pink Gellac betekent dit dat de komende jaren blijvend wordt geïnvesteerd. Het bedrijf richt zich op het terugdringen van CO₂-uitstoot, verdere verduurzaming van verpakkingen en materialen, meer transparantie in de keten en het versterken van sociale en milieustandaarden bij leveranciers.
Kernfeiten
- Pink Gellac behaalt B Corp-hercertificering volgens de vernieuwde V2-standaard
- Vernieuwde B Corp-standaard stelt sinds 2026 hogere eisen in zeven impactdomeinen
- Onafhankelijke certificerende partij voert de beoordeling uit
Veelgestelde vragen
Wat betekent B Corp-certificering voor mijn detailhandelsbedrijf?
B Corp-certificering is een erkend keurmerk dat aantoont dat je bedrijf aan strikte normen voor duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid voldoet. Voor ondernemers kan dit een sterker merk opleveren, klantenloyaliteit vergroten en toegang geven tot een groeiende groep bewuste consumenten die duurzaamheid waarderen.
Hoe beïnvloedt de vernieuwde V2-standaard ondernemers in de beauty- en detailhandelsector?
De V2-standaard stelt hogere eisen op zeven gebieden, waaronder klimaat, mensenrechten en arbeidsomstandigheden. Dit vereist meer documentatie en controle, maar geeft bedrijven die hercertificeren een competitief voordeel en sterker bewijs van verantwoord ondernemen.
Wat zijn de gevolgen van strengere B Corp-normen voor mijn bedrijfsvoering?
Strengere normen vereisen meer aandacht voor governance, milieuimpact en arbeidsomstandigheden in je hele bedrijf. Dit kan extra investeringen en processen vereisen, maar helpt risico’s te beperken en je bedrijf toekomstbestendig in te richten.
Welke acties zijn relevant voor ondernemers die B Corp-certificering overwegen?
Begin met een audit van je bedrijfsvoering op de zeven impactdomeinen: governance, klimaat, milieu, mensenrechten, diversiteit, arbeidsomstandigheden en maatschappelijke betrokkenheid. Zorg voor documentatie en betrek een onafhankelijke certificeerder om je voortgang te beoordelen.